QU'est ce qu'un responsable ONE?

Ils ont obtenu grace à leurs intelligences des diplomes que tu n'a pas pu décrocher à RASS TARRO et ils font le travail pour lequel ils sont payés comme toi ; à l'ONE il y a des gens qui utilisent leurs mains pour travailler et d'autres intelligents qui utilisent leurs cerveau pour faire travailler les premiers . Tous ils ont une valeur ajoutée qui est d'assurer la continuité de service .
Tu as encore le temps pour poursuivre tes études et devenir comme les intelligents .

à votre information il ya des agents ayant de grandes diplomes (bac+6 et plus)et pourtant sont toujours à la catégorie 5,cad diplomes n' a pas de valeur à l'one ya rass taro en gras, tu doit dire la vérité aux agents comment ces faux responsables ont pu grimper si vite

Bonjour ; il ne faut pas induire les autres dans l'erreur :
ce n'est pas la meme chose :
etre embauché avec diplome pour une fonction compatible au besoin et votre diplome .
et déja agent one occupant un poste à l'one et ayant obtenu un diplome supérieur ; cette dernière option n'est valable que si c'est l'one qui a donné son accord pour vous permettre de décrocher une formation supérieure .

Si tous les agents ont eu des diplomes d'ingénieur ou autres sont reclassés , on n'aura plus d'agents pour travailler , de plus on va s"écarter des besoins des postes budgétaires de l'one .
Tout agent ayant obtenu un diplome doit redemander à l'one d'etre reclassé dans un poste budgétaire comme s'il doit demander d'etre de nouveau embauché .

salam
Si ROUHAIME , pour attirer votre attention , il est si honteux de mettre soi à la place du gouvernement et se permettre de légéferer des lois , pourtant qu'on est loin d'étre informer de ce qu'est-ce passe autour de soi , mais , je vous invite à chercher ce dont sera succeptible de pallier vos lacunes parce que je n'est pas du temps à perdre pour faire classe à des gens comme vous qui partent de rien pour ne rien dire , lhamdoulillah , actuellement ceux qui veulent s'enseigner auront plus de chance à trouver toute information utile dans le net : bulletin officiel , circulaires ministérilles et plus ... mais , une chose est certaine , on ote toujours chapeau à ceux qui ont la force de conviction par connaissance de cause et pas à ceux qui partent du hasard .
Une autre chose sahbi , malgré que je vous connais pas , et aussi si vous étes actif ou pas , en ce qui concerne nos collègues diplomés , la décision est déjà prise , et nous verrons inchallah si nous restions toujours en vie , pardon , si vous seriez encore en vie allah ytawal lina omrek ya sidi , vous serez informer des résultats . Attention c'est un challenge , un défi à relever de ma part .mais malheureusement j'aime bien que nous restions en contact pour vous mettre au courant des nouveautés .
Je vous remercie quand méme Monsieur , et aussi un grand bonjour à si BENSOULI , que je l'invite à me contacter en privé si c'est possible.

salam si ROUHAIME , je me permets MONSIEUR en saisissant l'occasion que vous étes en ligne , de vous inviter à m'écrire en privé , et vous étes quand méme priés de laisser votre numéro de téléphone , comme çà peut étre je vais prendre contact avec vous , et ferons une entente à travers un dialogue bien civilisé , parce que peut étre parfois on tombe dans les dérives de malentendus dù à la mauvaise compréhension .
Je vous attends Monsieur .

bonjour chers collègues,
c'est ma première participation et j'espère être utile .
le problème des compétences et de la personne qu'il faut au poste qu'il faut n'existe quasimment pas au maroc. vous pouvez le constater dans les ministères, les établissement publics, les académies. partout c'est sahbi, khouya, cousin etc.. se sont les interéts mutuels qui décident surtout au niveau des postes clés.être un DG ou un DGA n'a pas de soubassement en matière de compétences ou de diplôme. la preuve c'est qu'il ya à l'ONE des gens qui méritaient être DG depuis les années 2000 mais on les a écartés pourquoi à votre avis? le cas de RAHMOUNI par exemple

Un poste est paramétré par une catégorie ou une catégorie et une formation correspondante confirmée par un diplome .
Plusieurs agents compétants et sérieux dans leur travail sont devenus des experts ; ils ont atteint le plafond de la catégorie de leur poste .
En poursuivant des études par correspondances ils ont décroché des diplomes ; c'est très bien si l'one peut les reclasser en priorité dans des nouveaux postes correspondants à leur diplome .
Qu'ils restent dans leur ancien poste avec leur nouvelle situation ce n'est pas possible : c'est la désorganisation .
pour vous préciser c'est toujours le besoin de l'one et la disponibilité des postes qui sont la solution du reclassement .
ceci dit je ne préfère pas etre contacter en privé et mes coordonnées sont connus et que je suis pour la priorité aux agents one qui ont acquit une expérience et ne plus d'exiger d'eux des diplomes : leurs années de service et leurs compétances suffisent pour rester dans leurs postes NON PARAMETRE ( plus de plafond) .

salamou alykoum , je tiens tout d'abord à vous remercier si Hamid ,et marhaba bik dans ce FORUM .
si Rouhaime , le fait que je t'ai adressé une riposte c'est parceque j'ai touché aue vous avez approuvé des faux jugements féroces à l'encontre de vos collègues , de ma part je suis pas ici pour commenter et discuter les compétences , mais juste pour essayer de faire paramétrer les choses de point de vue légal , mais il s'est avéré que vous cahez un sentiment d'infériroité morbide à l'encontre des gens détenteur des diplomes , parce que ,à mon avis si ce n'est pas le cas , et j'espère que je me trompais , personne n'a exprimé des propos hostiles qui nient aux autres de réclamer quoi que ce soit , mais c'est vous qui essayent d'exercer une sorte de confisaction de nos droits pour des raisons que vous connaissez en s'immixant dans des affires qui nous sont inhérentes .
Donc mon cher ami , personne ne t'a privé ou t'a empéché de réclémer où bien de se montrer lésé. Bon courage , et j'espére bien que tu aura bien le courage de lire et relire les précédent message en partant de votre premier message .
le fait de ne pas me contacter en privé , je le savais au péalable , c'est pour cela que j'ai utilisé le terme défi .
livrez- nous la paix , ou bien vous ètes des créatures nocturnes :éspèces de chauves-souris .

Je te précise que vous etes dans l'erreur ; je respect les agents qui suite aux efforts ils ont décroché des diplomes .
Un poste budgétaire est défini par un besoin de taches à accomplir ; du point de vue légal le fait d'avoir un diplome sans l'accord de la direction de l'one n'oblige pas cette dernière à vous reclasser dans un autre poste de catégorie et fonction supérieure .
voilà mes coordonnées :
El houwate bouchoucke
tarrouma_akhefénir @gma.com

baraka laho fika a si JENF.
je pense chers collègues que même pour celui qui a obtenu un diplôme sans l'accord de l'ONE, le poste peut être revu en fonction des nouvelles compétences acquises. bien sûr il faut un dispositif de validation de ces acquis sinon cela resterai un plus dans le CV c'est tout.
l'adéquation poste profil est au coeur de la GRH. un effort fourni doit être récompensé quelque part. dans une boîte comme l'ONE, le problème ne devrait pas se poser. les métiers sont clairs et les compétences necessaires facilement détectables mais c'est la volonté d'aller de cepays à l'avant qui manquent . chaque responsable qui passe ne pense qu'à lui et son avenir . après moi le déluge!

la logique est bien nette et ne demande pas beaucoup d'effort pour se trouver dans la lumiére.
Nous avons le plein droit de déposer nos condidatures selon les conditions de notre DIRECTION " ALLAH ihjebha ".
Le probléme qui nous fait mal au coeur, lorsqu'on se trouve avec des recrutements des ingénieurs de filiéres différentes aux postes que la DRH a proposé à titre d'exemple :
ingénieur en électromécanique chef AS
ingénieur en génie civil chef de service contrôle de gestion
le malheur que nos ingénieurs acceptent ces postes sans rien dire, ce qui nous étonne vraiment !!!!!!!!!!!!!!!!
ce que je veux dire qu'il y a des agents ONE avec des diplômes équivalent aux postes proposés avec des années de service dans le domaine ou des années de service dans le métier ( l'ex régime nomme les chef d'AC parmis les anciens) Le résctéultat c'est bien un rendement dés le premier jour alors pour nos chefs de service récement affectés il faut des jours et enfin le taux de service serait le même.
Est-ce nous avons droit d'occuper ces postes ou pas ?
En gros, la vie continue et cette sonnette n'est que pour la géneration des futurs diplômés.
Aprés nous le beau temps INCHALLAH,
Il faut savoir gérer la différence et en tirer profit pour faire avancer cet organisme. Nous avons les mêmes buts, mais nous appelons à revoir les moyens pour réaliser ces buts.

salamou alaykoum
je tiens à vous remercier chers collègues , si abderrahmane , si Play off , et si Rouhaime ,
pour revenir au sujet , si Rouhaime , j'exprime mes gratitude à l'égard de votre personne , mais toutefois , je vous signale que vous trompez toujours monsieur , vous et , les adeptes de cette doctrine qui refuse le droit de reclassement au gens qui n'étaient pas autorisés à entamer leurs études . Parce que une décision comme telle est illégale et vient contre le pricipe de droit dir le principe de la hiérarchisation des lois .
pour votre connaissance , actuellement c'est discuter le droit , çà c'est une chose intangible mais ce qui pévaut actuellement c'est de faire prévaloir l'équivalence des diplomes en catégorie selon la loi .
Merci quand méme de m'avoir communiquer votre courriel .