المتقاعد / للنقاش

السلام عليكم
اخوتي الاعزاء اخواتي العزيزات ،اسمحوا لي ان اطرح عليكم السؤال التالي الدي ارجوا منكم الاجابه عليه:
- هل المتقاعد شخص انتهت مدة صلاحية تعبئته نقابيا ؟
للنقاش
شكرا لكم

منقول
########################

عند البحث عن أفضل التجارب الدولية في مجال المتقاعدين والاستفادة من خبراتهم، تبين أن التجربة الألمانية تعد مميزة، حيث توجد هيئة تسمى “هيئة الخبراء المتقاعدين الألمان” مقرها مدينة بون، وأسست عام 2003، تضم أكثر من 5000 خبير ألماني يعملون للصالح العام........

وتعد المؤسسة واحدة من أكبر البرامج في ألمانيا لتقديم المساعدة للشركات والمؤسسات والإدارات الرسمية في العالم الثالث في 93 دولة.

ويشارك في تنفيذ البرنامج متقاعدون ألمان يقدمون خبراتهم بشكل طوعي دون مقابل يذكر. أما في الولايات المتحدة، فتعد الجمعية الأميركية للمتقاعدين أشهر جهة لرعاية المتقاعدين في الولايات المتحدة الأمريكية، وتهتم بكل أمور المتقاعدين وتجري الكثير من الدراسات والأبحاث حول التقاعد والعمل، كما توجد في كل ولاية أميركية وكالة للمتقاعدين تحظى بدعم من الحكومة الاتحادية، بحيث تقدم خدمات للمتقاعدين من أبناء الولاية باعتبار ذلك نوعاً من التعويض لافتقادهم العمل.

أما اليابان، فقد أدركت أن التقاعد الذي يعتبره بعض الأشخاص نهاية الحياة، قد يكون عند البعض الآخر بداية حياة جديدة، وفرصة لاكتشاف الذات، والجلوس مع النفس وتقييم إمكاناتها، بعد سنوات طويلة من العمل في معترك الحياة، يتفرغ فيها الشخص إلى حياته الخاصة، وممارسة أوجه الحياة التي كان ازدحام العمل يعيقه عنها. لذا عكست اليابان اهتمامها بشريحة المتقاعدين المهمة ببرامج اجتماعية واقتصادية تعتمد إضافتهم إلى المعادلة التنموية الشاملة في مواقع متنوعة بإعادة تعيينهم مستشارين في مؤسسات الحكومة والمجتمع المدني والجمعيات الأهلية، مع تغيير طفيف في مواعيد دوامهم يتماشى مع المرحلة العمرية، بجانب شمولهم بمظلة الأمان الاجتماعي والاقتصادي.

نحتاج إلى تغير ثقافة المجتمع.
ارى وبالملموس ان المتقاعد طاقة كبيرة يمكن الاستفادة منها، وليس عليه أن يذهب بنفسه إلى زاوية 《النسيان》. يجب الاتجاه نحو خلق ثقافة المتقاعد المنتج المساهم......
عدد المتقاعدين في تزايد مرتفع مما يتوجب وضع استراتيجية للاستفادة من هؤلاء المتفرغين وليس المتقاعدين للاستفادة من خبراتهم المتراكمة .
أن الاهتمام بهم له فوائد اقتصادية وأمنية تعود بالنفع على المجتمع، أن الاهتمام بالمتقاعدين عفوا المتفرغين يعزز لديهم حتما الولاء والانتماء الوظيفي في المؤسسات ذاتها والمجتمع ككل، و يسقط عليهم الشعور بأنهم مجرد آلة تنتهي مدتها بانتهاء مفعولها وعملها
ان شيوع هدا الفكر السلبي ، فكرة المتقاعد انتهت صلاحيته لدا العاملين والعاملات الدين مازالوا بالخدمة ومعاينتهم للفعل؛ سيكون له تاثير سلبي على مردوديتهم المهنية لفقدانهم الامن والامان في اداراتهم جراء واقع من سبقوهم.....

فما هي في رايكم؛ متطلبات التفعيل

creer une ASSOCIATION

نتوخى مناقشة طرق  الاستفادة من الخبرات المتراكمة للمتقاعدين، من خلال مناقشة الافكار التي قد تؤدي الى  وضع استراتيجية بمؤشرات محددة للتفعيل

إختاروا الأكفاء ، من يحافظوا على الأمانة الملقاة على عاتقهم مهما كان الإطار المنظم لفئة المتقاعدين الكهربائيين ، وسوء الاختيار زلة وجريمة في حقهم لا تغتفر .
إن السعي إلي النجاح يكلفنا أحيانا بعض الألم ، يجرعنا أحيانا أخري كؤوسا من الصبر المر ، ويحمل نفوسنا تارة علي أشياء نكرهها ، و تارة أخري يسلك بنا طرقا موحشة يقل فيها الأنيس و الرفيق ، لكن لحظة الوصول تذهب بكل ذلك ، و تبدد كل الغيوم ، وتطرد ما كان يبدو ظلاما في الأفق ، وتملأ القلب يقينا و إيمانا بأن ما يأتي خير من ما مضي ، و أن التميز و التألق هما طريق النجاح .